人生峰迴路轉，常常到了某個境界後，
接觸的人脈會隨著自己的成長而有了轉變，
整個視野與水平、接觸的層級也會與往常截然不同。
其中最重要的還是自己的實力，當實力足夠時，
你會得到該有的職位與頭銜，
然後你就會結識到在此之上的人脈，
物以類聚、人以群分，人際關係的吸引力法則也是如此。
成功的人，並非偶然...
以前幾年之中會因機緣
而遇到一個數億或百億身價的大老闆已屬難得，
但因為在財經媒體工作的關係，
現在會遇到的頻率可能是每週、甚至是一天兩個以上，
貴人緣急速上升。
學習的質與量都飛速的不同，
這邊也做一些親身的經驗分享，
以前是透過報章雜誌書籍來學習，
但透過近身的觀察，感受更是強烈，
讓大家一同學習成功人士的經驗。
從 百億老闆 身上學到的５堂課
1. 守時，是第一面最好的印象
原訂上午10：45分邀訪一位台灣某證券集團的董事長
（現在算是會長，以下簡稱C會長），
結果大概10：30分就在約訪的地點樓下巧遇，
我在第一時間就認出並上前打招呼，
並且主動接手會長手中所提的重物
（這個動作很重要，要有強的察言觀色能力，首先是辨識力）。
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大家能想像嗎？
一個得過癌症、動過快20次手術的68歲老人家，
竟然是隻身前來，沒有任何助理與秘書跟在旁邊，
手裡還拎著3大袋書籍，每袋共有三本（會長所有的作品），
其實9本精裝書的重量是不輕的。
或許這就是緣分吧，
其實我也是該證券集團的用戶之一，
只是C會長並不曉得，
也不知道過去我也曾幫該公司某個美女營業員介紹過不少客戶。
2. 大老闆都注重細節，
人脈從上到下都會兼顧
這是我第一次遇到，因為平常在節目錄製之前，
我們事先都會向出版社索取公關書二本，
一本給節目主持人、
另一本是給固定的訪談人也是理周集團的洪總裁。
所以在進錄音室時，是很少會再另外贈書的，
來賓多半是兩手空空前往即可，
而且一般人都會較忽視在旁紀錄的我，
結果C會長還是算了我一份，
實在令我受寵若驚，並且也一一落款簽名。
3. 大老闆凡事都做足功課，
不會亂無章法、毫無準備
而且整個人完全沒有什麼架子、有十足的親和力，
更重要的是，
雖然只是個廣播節目邀訪，
C會長還是做足功課，
因為有眼尖發現到，
C會長手邊有事先親筆所寫的
一、二張滿滿的文字稿重點節錄，
並不是毫無準備就來上上節目受訪。
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有沒有事先做準備，其實很容易看出來，騙不了人。
4. 大老闆都意志堅強，
吃苦當作吃補...
其實過程中C會長的故事
與親身經歷是非常讓人感動的，
也給了我很多啟示。
C會長說：
「要如何創造機會、
改變命運的方式很簡單，
都是操之在我。」
一個重大事件的出現，
若是接受了就變成命運，
若是改變了不就是變成機會？
他之所以能夠走過數次生死關頭，
意志是否堅強最為重要，
當他在加護病房時，
體悟到很多人其實都是本不該死，
只是十之八九選擇自我放棄；
而意志力是怎麼來的？
不就是來自失敗、挫折與屈辱嗎，
要吃苦當作吃補，
但你若不反省也就不會成長。
5. 大老闆都親力親為，
先直接聯繫而後交辦部屬
而就在結束訪談後的下午，
阿佘去到另一位上市櫃老闆的宅邸拜訪時，
C會長竟然是親自打電話給我，囑咐我一些事情。
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會令我驚訝的是，
竟然不是交由他的秘書來聯繫我，
而是親自打手機給我，
近傍晚時，我才正式得到他秘書的聯繫處理後續。
回程路上同車，
洪總裁問我有之前認識C會長嗎？
不然怎能馬上認出來呢？
我回應道：
其實我只是事先做了些功課而已，
有查過C會長資料與照片，
就像他也會事先做好準備
並知道我們有三個人前往，
從後面這點事後來看，我其實還差太多，
但今天的收穫卻是我近年來最多的。
誰說當老闆就是等著讓人服務呢！
一個成功的人，時時刻刻都會謹惕自己
無論是交際還是工作上～
一個人最厲害的地方，不在於他賺了多少錢
而是能夠得到他人尊敬和信任的能力！
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