有人說：
「吃虧就是占便宜」
但是也有人說：
「什麼都吃就是不吃虧」
你們覺得呢？
《多做一些，多學一些》
辦公室來了兩個實習生，咚咚和萃萃。
咚咚性格活潑，
跟辦公室人相處得特別融洽;
萃萃性格文靜，
說話做事小心翼翼。
每隔一段時間，事情就會特別多，
加點班，互相幫忙做點都很正常。
別看咚咚大大咧咧，
做起事情來動作快、效率高，
小姑娘很積極，
做完自己的就幫其他同事做；
而萃萃就磨嘰多了，
分配到的任務往往加班都做不完，
更別說幫別人做了。
有一天萃萃悄悄在FB上給咚咚說，
你傻呀，你做完也走不了，還得幫別人做，你越能做就越讓你做，又不多給你一分錢，憑什麼?
咚咚一愣，原來萃萃不是動作慢，
是故意拖，就為了不想多做事。
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兩個月後，咚咚轉正了，
三個月後，萃萃走人了。
在職場，
總有一些人偷了懶，
總有一些人搶著幹，
偷懶的人總以為自己最聰明，
殊不知其實搶著幹的人才是真正的聰明人。
多做一些，
就等於是多學一些東西，
不停的學習除了能讓你很快勝任崗位，
還能讓你在眾多資質差不多的同事裡
脫穎而出。
有人討厭參加培訓課程。
我們換個角度，外面報一個培訓班多貴啊，公司免費給你培訓課程，好好的學習機會，還是工作時間讓你去，不佔用你私人時間，占了便宜你還抱怨個什麼?
即使花了私人時間，至少節約了培訓費嘛。
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有人反感加班，
說起加班整個人都不好了。
回家能自覺學習的人可不多，
你敢舉手說你能嗎?
在加班適量的情況下，
何不把苦逼的加班，
當成自己的充電時間呢?
反正左右都是要加，調節好心情，
既完成了工作，又不會太難受。
曾經我做一份長期加班的工作，
每次收到加班餐就特別高興，
雖然只是牛奶、糕點和水果，
也能從中尋得樂趣。
同事們也是這樣，
囤加班餐也成了一種文化。
你也可以這樣備上食物，
讓加班變得有趣一點。
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如果你是一個想要晉升的人，
就把握住培訓和加班吧。
《謙卑一點，才能成事》
小雅是一個好脾氣姑娘，
總是把
麻煩您了、謝謝、不好意思等等…
的詞掛在嘴邊，
對誰都和和氣氣，聲音溫柔。
同事小君說，
你做事怎麼像求著別人，
大大方方直接要不行嗎?
小雅說，
誰都不是理所應當配合你，
你敬別人一分，別人會讓你三分。
而事實也是，
小雅入行幾年，不管認識不認識，
合作成功率基本是100%，
說起小雅，大家都是滿滿讚。
小雅成功採訪到一個行業名人，
是小君沒有採訪到的。
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名人很喜歡小雅，很快打成一片。
關係好了以後，名人說，
你們之前那個同事，
叫我有空去你們那裡做採訪，
我哪裡會有空?
她也不會自己來一趟，
比我還矜貴。
見過一些求人辦事還理直氣壯的人，
不知道他們是怎麼來的底氣，
明明是自己求人，
卻弄得跟領導下命令一樣，
還一副你愛辦不辦樣兒，
讓人摸不清到底誰求誰啊。
沒人喜歡找虐，
誰都不喜歡一個高高在上的人，
客氣的婉轉拒絕，
不客氣的直接叫你滾都嫌麻煩。
不管是求人 還是合作，
你都要放下姿態～
從神仙變回凡人，多一些尊重，
多一些謙卑，多一些感情投入，
都能使對方很快接納你，
並且不忍心拒絕你，甚至主動幫助你。
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謙卑，絕對是拉攏人脈的絕招。
✨吃過的虧，教會我們的事✨
一心只想佔便宜的人，
必定不是一個受歡迎的人；
我們更願意相處的是那些吃得虧，
並在吃虧裡成長的的人。
他們包容心強，
他們會換位思考，
他們不爭強好勝，
他們儘量減低我們的損失，
他們總是讓我們如沐春風般舒適。
當然，
付出一分就想得到一分，
這是人之常情，
這叫“社會交換理論”。
但不管是為人處事還是生活裡，
總有那麼些「虧」，
是我們一定會遇到的，
並且吃了比不吃好的。
心痛著斤斤計較半天，也於事無補，
不如從另一個角度想想：
上帝關了一扇門，
一定會給你打開另一扇門。
這個道理都知道，
那麼你吃掉的那些虧，
一定會以另一種方式福報給你，
也許是才學、也許是技能、
也許是風度、也許是信譽、
也許是人脈，最起碼也是一個經歷，
總之，這些都將成為你積累的財富。
那些讓我們成長的虧，吃點也無妨的。
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