王永慶的「經營之道」和用「人」哲學。
追根究底:對問題不追究到水落石出,絕不甘休 務本精神:凡事只求根本,只求合理,不問結果 瘦鵝理論:忍饑耐餓,堅韌不屈,等待機會的到來 基層做起:腳踏實地,按部就班,從基層做起,成功的機會就愈大 實力主義:學歷不等於實力,實務經驗愈豐富,成功的機會就愈大 切身感;制定讓員工有切身感的管理制度,發揮員工最大潛能 價廉物美:堅持供應價廉物美的原料給下遊客戶,企業得以蓬勃發展 客戶至上:買賣雙方唇齒相依,給客戶利益自己才能有最大利益 |
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